„Top Employer“ sertifikatus geriausiems darbdaviams suteikia Nyderlanduose įsikūręs „Top Employer Institute“. Vertinant analizuojama daugiau nei dvidešimt personalo valdymo sričių – nuo talentų pritraukimo ir mokymosi iki įvairovės, įtraukties bei darbuotojų gerovės.
„TMV Capital“ personalo direktorė Eglė Radeckienė džiaugiasi įvertinimu ir pažymi, kad pats „Top Employer 2026“ sertifikavimo procesas buvo galimybė įmonių grupei pažvelgti į save iš šalies –atskleidė ne tik stiprybes, bet ir sritis, kuriose augimas yra būtinas, norint išlaikyti konkurencingumą ir pritraukti talentus.
Lietuvos darbo rinka ir toliau išlieka dinamiška. Technologiniai pokyčiai, ekonominiai svyravimai ir besikeičiantys darbuotojų lūkesčiai daro reikšmingą įtaką organizacijoms, kurios susiduria su kvalifikuotų specialistų trūkumu ir augančiu dėmesiu sąžiningam atlygiui bei kokybiškai darbo aplinkai. Šiandien darbuotojai vis dažniau tikisi aiškių karjeros galimybių, skaidrios atlygio sistemos ir nuolatinio darbdavio dėmesio jų profesiniam augimui.
Susiję straipsniai
„TMV Capital“ grupė į šiuos procesus reaguoja nuosekliai: nuolat stebi rinkos pokyčius, reguliariai peržiūri atlygio sistemas ir investuoja į žmonių vystymą. Grupės tikslas – sukurti aplinką, kurioje talentai matytų ilgalaikę perspektyvą. Nepaisant rinkos iššūkių, komanda per metus reikšmingai išaugo – 2024 m. grupėje dirbo beveik 800 darbuotojų, o 2025 m. jų skaičius jau siekė 1000.
Vienu iš sėkmės faktorių tapo stiprėjančios karjeros galimybės grupės viduje, kurias išskyrė ir „Top Employer Institute“. „Vis daugiau darbuotojų renkasi naujus profesinius iššūkius ne keisdami darbdavį, o judėdami tarp grupės įmonių ar funkcijų. Tai padeda išlaikyti sukauptą patirtį organizacijoje ir kurti tvarią talentų ugdymo sistemą“, – sako E. Radeckienė.
„Top Employer“ sertifikavimo procesas kasmet tampa vis išsamesnis ir griežtesnis. Institutas vertina ne tik dabartinius įmonių procesus, bet ir jų strateginę kryptį, ilgalaikes iniciatyvas bei brandą žmonių valdymo srityje. Dėl tokio nuoseklumo ši programa laikoma vienu patikimiausių tarptautinių darbdavio kokybės standartų.
Apie „TMV Capital“
„TMV Capital“ įmonių grupė – verslo vystytojų komanda, pridėtinės vertės kūrimo katalizatorius. 2023 m. įkurta bendrovė veiklą vykdo investicijų, logistikos, medienos apdirbimo ir skaitmeninių verslo sprendimų valdymo srityse.
Grupė valdo vieną pirmaujančių Europoje medinių padėklų komponentų gamintojų UAB „Juodeliai“, veikiančią nuo 1994 m., medienos pirkimo ir pardavimo įmonę UAB „JTimber“, vieną didžiausių medienos pervežimo kompanijų Baltijos šalyse UAB „Žaibo ratai“, verslo procesų skaitmenizavimo įmonę UAB „TMV Competence center“, modernią medienos žaliavos paruošimo įmonę UAB „JRanga“, standartinių ir nestandartinių medinių padėklų, apvadų bei jų priedų gamybos įmonę UAB „JPackaging“ ir kt.
„TMV Capital“ grupei priklausančiose įmonėse dirba daugiau kaip 1000 profesionalų, kuriuos vienija bendros vertybės: kokybė, atsakingumas, novatoriškumas ir orientacija į rezultatą.