„Šis įvertinimas mums svarbus kaip visų komandų kasdienio darbo rezultato atspindys – nuo parduotuvių iki nuoseklaus kasdienių procesų užtikrinimo. Siekiame būti ne tik patikimu pasirinkimu pirkėjams, bet ir atsakingu darbdaviu bei organizacija, kuri prisideda prie teigiamų pokyčių visuomenėje. Šis įvertinimas įrodo, kad mūsų pastangos kurti tvarią, skaidrią ir žmonėms palankią aplinką yra pastebimos ir vertinamos“, – sako „Lidl Lietuva“ korporatyvinių reikalų ir komunikacijos vadovas Antanas Bubnelis.
Šis įvertinimas papildo ir šiemet bendrovės pelnytus pripažinimus. „CV-Online“ rinkimuose antrus metus iš eilės įvertinta kaip daugiausiai darbuotojų susidomėjimo sulaukianti prekybos bendrovė Lietuvoje.
Be to, metų pradžioje žemų kainų prekybos tinklas „Lidl“ aštuntus metus iš eilės pelnė įvertinimą darbdavio kategorijoje – bendrovei ir šiemet skirti „Top Employer 2026 Lietuva“ bei „Top Employer 2026 Europe“ sertifikatai, patvirtinantys aukštus standartus tiek Lietuvoje, tiek visos Europos mastu. „Lidl“ taip pat pelnė ir „Enterprise“ ženklą, patvirtinantį, kad įmonė visose šalyse taiko tokius pat aukštus žmogiškųjų išteklių valdymo standartus.
Susiję straipsniai
„Kasdien dirbame tam, kad pirkėjams galėtume pasiūlyti geriausią kainos ir kokybės santykį, o kartu kurti aplinką, kurioje darbuotojai jaučiasi vertinami ir gali augti. Matome, kad toks balansas yra svarbus ir visuomenei – vertinamas tiek mūsų pasiūlymai klientams, tiek pastangos būti atsakingu ir patikimu darbdaviu“, – pabrėžia A. Bubnelis.
Reputacijos indekso tyrimas vertina, kaip įmones mato trys pagrindinės įtakos grupės – visuomenė, sprendimų priėmėjai ir nuomonės lyderiai. Šių grupių vertinimai apima emocinį santykį su įmone, pasitikėjimą jos pažadų vykdymu bei bendrą reputacijos suvokimą.
Reputacijos tyrime dalyvavo daugiau nei tūkstantis respondentų, suskirstytų į tris pagrindines grupes. Tai – plačiosios visuomenės atstovai (18–74 metų šalies gyventojai), nuomonės lyderiai, tarp kurių – ekspertai, žurnalistai, tinklaraštininkai ir nevyriausybinių organizacijų atstovai, taip pat sprendimų priėmėjai, įskaitant didžiausių Lietuvos įmonių vadovus, verslo organizacijų lyderius, politikus, žiniasklaidos savininkus ir ambasadorius.
Lietuvos įmonių reputacijos tyrimą atliko konsultacijų bendrovė „Civitta“ kartu su Investuotojų forumu, komunikacijos paslaugų agentūra „Fabula Rud Pedersen Group“, Lietuvos marketingo asociacija (LiMA), duomenų analizės įmone „Repsense“ ir Lietuvos startuolių asociacija „Unicorns Lithuania“.
Šiuo metu Lietuvoje veikia 85 „Lidl“ parduotuvės 30 šalies miestų: Vilniuje, Kaune, Klaipėdoje, Šiauliuose, Alytuje, Marijampolėje, Kėdainiuose, Telšiuose, Kretingoje, Mažeikiuose, Tauragėje, Jonavoje, Panevėžyje, Ukmergėje, Utenoje, Plungėje, Palangoje, Elektrėnuose, Visagine, Šilutėje, Radviliškyje, Vilkaviškyje, Druskininkuose, Rokiškyje, Kaišiadoryse, Nemenčinėje, Gargžduose, Molėtuose, Raseiniuose ir Jurbarke.