Pasak jų, tai bendrovei papildomai kainuos daugiau nei 0,6 mln. Eur per metus ir tai yra antras darbo užmokesčio didinimas per pastarąjį pusmetį. 2018 rugpjūčio mėnesį daugiau nei 4300 Lietuvos pašto darbuotojų buvo pakelti atlyginimai, kas sudaro papildomai beveik 1,8 mln. Eur per metus.
„Kaip ir pernai, atlyginimų kėlimas darbuotojams išlieka prioritetiniu bendrovės tikslu, tačiau, kai apie 58 proc. sąnaudų sudaro atlyginimo išmokos darbuotojams, norint veikti pelningai viską reikia daryti nuosekliai ir etapais. Per pastaruosius pusę metų atlyginimą kėlėme jau du kartus – tai maži, bet tvirti žingsniai“, – sakė Lietuvos pašto generalinė direktorė Asta Sungailienė.
Lietuvos pašte iš viso dirba 4920 darbuotojų: didžiausia dalis jų darbuojasi Tinklo padalinyje (stacionarūs paštai, laiškininkai ir pan.), šiek tiek mažiau Pašto operacijų padalinyje (laiškų skirstymas).
Net 49 proc. įmonės darbuotojų dirba nepilnu etatu, nes miesteliuose ir kaimiškose vietovėse ženkliai sumažėjus gyventojų skaičiui, pašto skyriuose paslaugų poreikis gerokai sumenko.
