Socialinių darbuotojų darbui su socialinės rizikos šeimomis etatai valstybės biudžeto lėšomis pradėti steigti 2007 m. siekiant sustiprinti socialinio darbo sritį visose savivaldybėse. Pernai ir šiemet įsteigtų etatų skaičius sieks daugiau nei 600.
Pernai daugiau nei 550 socialinių darbuotojų lankėsi daugiau nei 10 tūkst. šeimų, kuriose yra neprižiūrimi vaikai, girtaujama, ne pagal paskirtį naudojama piniginė parama. Darbuotojai teikia šioms šeimoms socialinę priežiūrą, orientuotą į suaugusių šeimos narių socialinių įgūdžių bei gebėjimų tinkamai prižiūrėti savo vaikus ugdymą. Ši priežiūra skirta ir toms šeimoms, kurių vaikai yra paimti iš šeimų ir apgyvendinti vaikų globos namuose. Taip siekiama mažinti šių vaikų ir jų šeimų socialinę atskirtį.
„Labai svarbu tai, kad dauguma šių darbuotojų (75 proc.) dirba kaimo vietovėse, kur gyvena didesnė dalis socialinės rizikos šeimų ir vaikų. Socialinės rizikos šeimoms svarbu suteikti ne tik materialinę paramą, bet ir socialines paslaugas, didinti jų prieinamumą. Dabar ne tik Lietuvos miestų, bet ir mažų miestelių, kaimų gyventojai, susidūrę su socialinėmis problemomis, gali gauti socialinio darbuotojo pagalbą ir paramą“, - sako socialinės apsaugos ir darbo ministrė Vilija Blinkevičiūtė.
Ministrės teigimu, šiemet socialinių darbuotojų, kurie dirba su socialinės rizikos šeimomis, etatų steigimui ir išlaikymui skirta apie 5,5 mln. litų daugiau nei pernai.
„Šiemet socialiniams darbuotojams skirta apie 13,5 mln. litų. Svarbu tai, kad dėl padidėjusio finansavimo galime ne tik steigti naujus socialinių darbuotojų etatus, bet ir didinti jų atlyginimus“, - sako ministrė Vilija Blinkevičiūtė.
Socialinio darbuotojo, teikiančio socialinę priežiūrą socialinės rizikos šeimoms ir turinčiam aukštąjį universitetinį ar neuniversitetinį socialinio darbo išsilavinimą ar siekiančiam jį įgyti, tarnybinio atlyginimo koeficientas nuo 8 didės iki 12 (bazinės mėnesinės algos dydžio). Įvertinus šį bei bazinės mėnesinės algos (nuo 115 Lt iki 128 Lt) padidėjimą, šių darbuotojų atlyginimas pakils apie 40 proc. – nuo 920 iki 1536 Lt per mėnesį.
Neturintiems minėto išsilavinimo, tarnybinio atlyginimo koeficientas nuo 8 didės iki 9 (bazinės mėnesinės algos dydžio). Šių darbuotojų atlyginimai didės apie 20 proc.