„Problema yra ta, kad darbdaviai dabar tik dvi dienas
(darbuotojo ligos - BNS) apmoka, kai daugelyje Europos šalių yra po
10-14 dienų. Vien dėl to, kad darbdaviai neprisiima tam tikros
naštos, dabar turime labai nesubalansuotą ligos draudimą. Kad
darbdaviai moka per mažai - čia didžiausia problema ligos
draudime“, - ketvirtadienį Seimo Socialinių reikalų ir darbo
komitete tvirtino M.Sinkevičius.
Anot jo, tai yra „realiausiai diskutuotinas galimas
sprendimas“, todėl su darbdaviais reikia pradėti diskusijas apie
tokią galimybę.
Vėliau M.Sinkevičius BNS sakė, kad nusprendus didinti darbdavio
apmokamų ligos dienų skaičių, būtų galima svarstyti ir dėl
„Sodros“ įmokų mažinimo, tačiau kiek jos galėtų mažėti,
neprognozavo.
A.Pabedinskienė tokią idėją vertina skeptiškai - anot jos,
tai neskatins verslumo ir naujų darbo vietų steigimo.
„Direktorius („Sodros“ - BNS) remiasi tarptautine, europine
praktika, bet jeigu mes žvelgsime į tai, kad mes turime vis dėlto
tą verslumą pas mus skatinti, darbo vietų kūrimąsį, tai, ko
gero, šiai dienai būtų diskutuotinas klausimas“, - BNS teigė
A.Pabedinskienė.
Pasak jos, apie ligos išmokų tvarkos pokyčius bus galima
diskutuoti pavasarį, kai bus pateiktos tyrimo dėl socialinės
draudimo sistemos tvarumo išvados.
Seimo Socialinių reikalų ir darbo komiteto vadovė
socialdemokratė Kristina Miškinienė BNS tvirtino, kad be
Trišalės tarybos diskusijos šiuo klausimu būtų beprasmės.
„Yra Trišalė taryba ir tą klausimą turėtų spręsti“, -
teigė komiteto vadovė.
Anot jos, nusprendus didinti darbdavių apmokamų darbuotojo ligos
dienų skaičių, tai reikėtų daryti laipsniškai.
„Reikėtų žingsnį po žingsnio eiti link to. Tegul nebus iš
karto penkios dienos, gal pradžioje trys, gal kažkoks pereinamasis
laikotarpis būtų“, - svarstė K.Miškinienė.
Vyriausybė jau yra pritarusi siūlymui nuo kitų metų į
ikikrizinį lygį atstatyti ligos pašalpas už 3-7-tą nedarbingumo
dienas, kai pašalpas moka „Sodra“, jos siektų 80 proc.
kompensuojamojo darbo uždarbio.
Šiuo metu pašalpos mokamos ne nuo visos algos, o tik nuo dalies,
kuri neviršija 3,2 draudžiamųjų pajamų dydžio - beveik 4762
litų.
Dabar darbdavys moka ligos pašalpą už dvi pirmąsias
nedarbingumo dienas, ji sudaro 80 proc. vidutinio darbo užmokesčio.
Nuo trečiosios dienos ligos pašalpą moka „Sodra“ - iki
septintos ligos dienos jos dydis yra 40 proc., o nuo aštuntosios - 80
proc. atlyginimo.