Kaip rašoma „Užimtumo tarnybos“ internetinėje svetainėje, žuvų, vėžiagyvių ir moliuskų perdirbimu bei konservavimu užsiimanti įmonė apie atleidimą gegužės pradžioje įspėjo 95 darbuotojus.
Naujienų portalui Lrytas tarnybos atstovė spaudai Milda Jankauskienė teigė, jog atleidimo priežastis – LR darbo kodekso 57 str. 1 d. 4 p.
„Espersen Lietuva“ priėmė sprendimą perleisti dalį savo turto (verslo). Verslo dalies perėmėjas išreiškė norą perimti UAB „Espersen Lietuva“ darbuotojus, susijusius su įmonės gamybine veikla“, – komentavo M.Jankauskienė.
Anot jos, bendrovėje iš viso dirba 288 darbuotojai.
Tarp įspėjimą gavusių darbuotojų – 72 gamybos darbuotojai, 11 įrengimų plovimo operatoriai bei 4 žaliavos atlaidinimo darbuotojai.
Apie Klaipėdos gamyklos uždarymą kovo mėnesį socialinio tinklo „Facebook“ paskyroje pranešė pati įmonė. Teigta, kad tai – strateginės konsolidacijos dalis.
„Šis sprendimas priimtas siekiant konsoliduoti Europos gamybą į didesnio pajėgumo gamyklą Košalino mieste, Lenkijoje. Tai nebuvo lengvas sprendimas, tačiau jis būtinas, kad Espersen grupė galėtų prisitaikyti prie rinkos sąlygų ir optimizuoti veiklos efektyvumą“, – rašyta skelbtame įraše.
Paaiškinta, jog žuvies ir jūros gėrybių pramonės sektoriai susiduria su paklausos iššūkiais, o rinkos prognozės rodo mažesnį gamybos poreikį ateinantiems metams. Tikimasi, kad sprendimas konsoliduoti veiklą padės pasiekti didesnį efektyvumą ir konkurencingumą.
Gamybą šioje gamykloje planuojama nutraukti šią vasarą. Bendrovės generalinė direktorė Nerija Kėrytė-Arnašienė žadėjo pagalbą čia dirbantiems darbuotojams.
„Esame įsipareigoję suteikti visokeriopą paramą daugiau nei 300 darbuotojų šio pereinamojo laikotarpio metu – užtikrindami pagarbą, skaidrumą ir pagalbą ieškant naujų profesinių galimybių“, – teigė N.Kerytė-Arnašienė.