Vyriausias iš trijų vilniečio verslininko vaikų Domas šiuo metu yra bendrovės „Eika” plėtros direktorius. Tėvas dar tiksliai nežino, kada perleis sūnui bendrovės valdymą.
„Nėra termino, kada turėtų įvykti iškilminga kompanijos perleidimo ceremonija. Viskas vyks natūraliai”, – kalbėjo verslininkas.
Įmonės „Eika” vadovas, augindamas vaikus, jiems suteikdavo pasirinkimo laisvę ir nedarė įtakos renkantis profesiją.
„Kai kurie tėvai daro meškos paslaugą, bandydami vaikus kur nors nukreipti. Esu girdėjęs ne vieną atvejį, kai suaugęs žmogus guodžiasi, kad dirba ne tai, ką nori, nes pakluso tėvų valiai.
Vienas svarbių dalykų, kurį tėvai gali suteikti vaikui, – išsilavinimas, o ne pinigai ir turtas. Mūsų šeimoje buvo siekiama, kad vaikai gautų gerą išsilavinimą”, – teigė R.Dargis.
Bendrovės „Eika” vadovo įpėdinis, būdamas šešiolikos metų, išvyko mokytis į privačią mokyklą Didžiojoje Britanijoje. Po to toje šalyje įstojo į universitetą.
Baigęs universitetą D.Dargis įsidarbino Londone nekilnojamojo turto bendrovėje ir ten dirbo trejus metus.
„Prieš ketverius metus pasikalbėjome apie jo perspektyvas. Nespausdamas paprašiau, kad jis apsispręstų, ar nori ateitį sieti su darbu užsienyje, ar perimti mano verslą. Nesiruošiu iki gilios senatvės dirbti. Turiu daug įvairios įdomios ir malonios veiklos. Jeigu sūnus būtų likęs užsienyje, įmonę būčiau pardavęs”, – kalbėjo verslininkas.
Apsvarstęs tėvo pasiūlymą, Domas nutarė grįžti į Lietuvą.
Tuo metu, kai prieš trejus metus Domas pradėjo dirbti „Eikos” kompanijoje, prasidėjo krizė nekilnojamojo turto srityje.
„Mano sūnui tai buvo rimtas krikštas. Ačiū Dievui, praėję metai mums buvo pelningi”, – sakė R.Dargis.
Tėvas džiaugiasi, kad sūnui šis darbas patinka.
„Domas nori su mūsų įmone peržengti Lietuvos ribas, daug važinėja, tiria rinką Lenkijoje, žvalgosi po Estiją. Jis jaučia kūrybos alkį, o tai – didelis pliusas”, – džiaugėsi R.Dargis.
Kartais vaikai, užaugę aprūpintoje šeimoje, nebeturi siekių. R.Dargis savo vaikams kalė į galvą, kad svarbu ne tėvų turtas.
„Svarbiausia žmogaus gyvenimo prasmė yra tai, ką palieki po savęs, kuo esi įdomus ir svarbus žmonėms, ką sukūrei. Kūrybinis palikimas ir parodo žmogaus vertę. O jei darysi ką nors rimta, pinigai savaime ateis. Apie tai visada kalbėjausi su savo vaikais.
Domui niekada nebuvo duota tiek pinigų, kiek jis nori. Mokydamasis universitete sūnus dirbo renginių organizavimo bendrovėje Londone laisvai samdomu padavėju”, – pasakojo bendrovės „Eika” vadovas.
Darbe tėvas ir sūnus nevengia pasiginčyti. R.Dargio nuomone, tai natūralu, nes kiekvienas gali turėti skirtingą požiūrį.
„Domas – veržlus, gyvena varomas jaunystės energijos. Aš esu pergyvenęs kelias ekonomines krizes. Mano požiūris atsargesnis. Kai vienas nori daug ir greitai, o kitas žengia atsargiau, pasiekiamas neblogas rezultatas”, – mano R.Dargis.
Domas gyvena atskirai. Taip nutarė šeima, neapsikentusi vėlyvų Domo grįžimų į namus.
„Brandaus žmogaus diena baigiasi apie vidurnaktį, nes iš ryto laukia darbai. O jaunystė yra varoma kitais varikliais.
Kai miegi, o sūnus ketvirtą valandą ryto grįžta į namus ir apie tai garsiai praneša šuo, į darbą keliesi nepailsėjęs. Todėl nutarėme, kad Domui reikėtų sukti atskirą lizdą”, – pasakojo R.Dargis.
Tėvas dar nežino, ar ir jo dukterys paseks Domo pėdomis ir ateis dirbti į „Eiką”. Vyresnioji duktė šiuo metu dirba Londone finansų valdymo srityje, o jauniausia – dar moksleivė.