Įmonių grupės „Alita“ generalinio direktoriaus Pauliaus Kibišos teigimu, pirmą kartą tokį sprendimą priėmus dar 2008 m. pabaigoje, pagal derybas su profsąjungomis, bendrovė privalo kiekvieną ketvirtį peržiūrėti darbo dienų skaičių.
„Tikimės ir visą laiką tikėjomės, kad pasikeis akcizai ir pagerės situacija. Bet kaip žinome, akcizai nepasikeitė, vidaus vartojimas irgi nesikeitė, tai per keturias dienas irgi spėsime patenkinti rinkos poreikius. Nėra nei mokestinėje politikoje, nei akcizų politikoje jokių prielaidų tikėtis, kad darbo apimtys ženkliai ir dramatiškai pakils“, - Eltai sakė P.Kibiša.
Pasak bendrovės vadovo, tokia darbo laiko tvarka leidžia įmonei mažinti nuostolius, kadangi darbuotojų apkrauti penkias darbo dienas per savaitę praktiškai nėra galimybių.
Nepaisant trumpesnės darbo savaitės, 2010 m. lapkričio mėnesį „Alita“ paskelbė, kad dėl pralaimimos konkurencinės kovos su nelegalia alkoholinių gėrimų prekyba įmonių grupė patiria finansinių sunkumų ir dėl šios priežasties esanti priversta atleisti daugiau nei penktadalį darbuotojų, primena ELTA.
„Alita“ per pirmus tris praėjusių metų ketvirčius patyrė 6,5 mln. litų konsoliduotos veiklos nuostolį, o to pačio laikotarpio konsoliduotos pardavimų pajamos sudarė 80,8 mln. litų ir buvo 15,35 mln. litų mažesnės nei 2009-aisiais.