Į darbo rinką atėjęs optimizmas vėl ima trauktis

Devynis mėnesius darbo rinkoje vyravusį sąstingį nuo 2013 m. balandžio pakeitė atsargus 1,7 proc. augimas, prie kurio labiausiai prisidėjo stambios ir labai mažos įmonės. Tačiau optimistines nuotaikas vėl temdo lėtėjimas transporte bei problemos kai kuriose pramonės ir paslaugų srityse.

Per metus (lyginant su 2012 m. spalio 1 d. duomenis) darbuotojų skaičius išaugo 21,7 tūkst. ( 1,7 proc.).<br>123rf asociatyvi nuotr.
Per metus (lyginant su 2012 m. spalio 1 d. duomenis) darbuotojų skaičius išaugo 21,7 tūkst. ( 1,7 proc.).<br>123rf asociatyvi nuotr.
Daugiau nuotraukų (1)

lrytas.lt

Oct 24, 2013, 1:50 PM, atnaujinta Feb 20, 2018, 9:24 PM

Tokius išvadas padarė įmonių kredito riziką vertinanti įmonė „Creditreform Lietuva“, išanalizavusi viešus „Sodros“ duomenis apie darbuotojų skaičių.

Per metus (lyginant su 2012 m. spalio 1 d. duomenis) darbuotojų skaičius išaugo 21,7 tūkst. (+1,7 proc.). Labiausiai prie to prisidėjo didmeninės prekybos, pramonės, ir paslaugų įmonės. Daugiausiai darbuotojų neteko finansinio tarpininkavimo sektorius. Aktyviausiai darbuotojų skaičių didino stambios bendrovės, kuriose dirba 250 ir daugiau darbuotojų ir bei smulkios įmonės su ne daugiau kaip 9 darbuotojais. Jose personalo skaičius per metus augo atitinkamai 10,5 tūkst. (+2,9 proc.) ir 9,2 tūkst. (+4,2 proc.).

„Po 9 mėnesius trukusio darbo rinkos „įšalo“ darbuotojų skaičius antrą šių metų ketvirtį ėmė augti labiau nei pernai. Iš vienos pusės minimalios algos padidinimui jautriose šakose darbuotojų skaičius augo lėčiau nei pernai arba mažėjo, tačiau tą smukimą su kaupu kompensavo darbo vietų skaičiaus augimas pramonės, transporto ir statybų šakose, - pastebi „Creditreform Lietuva“ direktoriaus pavaduotojas Romualdas Trumpa. – bet III ketvirtį optimistinės tendencijos aprimo. Palankesnės nei pernai perspektyvos išliko statybų sektoriuje. Transportas iš inercijos dar išlaiko tą patį augimo lygį, tačiau jis jau pradeda stoti lėtėjant vežėjų apsukoms.

Pramonėje augimas menko (visų pirma, siuvimo, baldų ir medžio apdirbimo pramonėje, tačiau metalo apdirbimo ir mašinų gamybos šakos kilo). Bendrus rodiklius į viršų „tempė“ paslaugų sektorius – ten sparčiau nei pernai augta tik kelionių organizavimo, įdarbinimo ir lažybų bei azartinių lošimų veiklose. Tačiau tai vargu ar gali būti tvaraus augimo pagrindas. Augimas strigo ir IT sektoriuje – šiemet neatsirado naujų stambių IT sektoriaus darbdavių, be to, augimą ribojo darbuotojų trūkumas. Jei esamos tendencijos išliks, ateinančiais metais labiausiai darbuotojų turėtų gausėti statyboje, IT ir dalyje pramonės šakų“.

Š.m. spalio 1 dieną 94.861 Lietuvos įmonėse buvo įdarbinta 1.289,7 tūkst. darbuotojų. Per metus darbuotojų pagausėjo 32.001 įmonėje, o sumažėjo 26.920 įmonėse. Apie 10 proc. darbuotojų skaičiaus padidėjimo ar sumažėjimo tenka kelioms dešimtims įmonių, kuriose fiksuoti didžiausi pokyčiai. 67 įmonės personalą gausino daugiau kaip 100 darbuotojų. Tarp tokių įmonių - 15 pramonės, 9 prekybos, po 4 transporto ir statybos sektoriaus atstovės. Tačiau tuo pat metu 55 įmonėse darbuotojų sumažėjo daugiau kaip šimtu. Tarp tokių įmonių yra po 8 pramonės ir statybos, po 4 transporto, prekybos ir finansinio tarpininkavimo įmones.

UAB „Lrytas“,
A. Goštauto g. 12A, LT-01108, Vilnius.

Įm. kodas: 300781534
Įregistruota LR įmonių registre, registro tvarkytojas:
Valstybės įmonė Registrų centras

lrytas.lt redakcija news@lrytas.lt
Pranešimai apie techninius nesklandumus pagalba@lrytas.lt

Atsisiųskite mobiliąją lrytas.lt programėlę

Apple App Store Google Play Store

Sekite mus:

Visos teisės saugomos. © 2024 UAB „Lrytas“. Kopijuoti, dauginti, platinti galima tik gavus raštišką UAB „Lrytas“ sutikimą.